Nos axes d'intervention
L’ADEV encadre et outille les jeunes et les femmes pour l’édification d’une communauté juste et inclusive. Nous intervenons à travers des programmes de formation et des actions de terrain pour favoriser une meilleure implication à la vie sociale et politique.
Nos axes prioritaires
Les piliers de notre engagement communautaire
Genre & éducation inclusive
Constituent un pilier transversal à l’ADEV. Ils guident l’ensemble de nos actions, programmes et partenariats, car nous sommes convaincus que le développement durable ne peut se construire sans égalité des chances, justice sociale et inclusion réelle des groupes marginalisés. Nous œuvrons pour l’avènement d’une société où : Les filles et les garçons bénéficient d’un accès équitable à une éducation de qualité ; Les femmes et les hommes participent à égalité aux processus de décision ; Les jeunes et les personnes en situation de handicap ne sont laissés pour compte ; Les environnements d’apprentissage sont sûrs, inclusifs et sensibles au genre. À travers ce pilier, nous nous engageons à garantir la non-discrimination dans toutes nos interventions, à promouvoir l’équité et la justice sociale, à renforcer la participation effective des groupes marginalisés et à produire des données désagrégées par sexe afin d’améliorer continuellement l’impact de nos actions.
Femmes, Paix & Sécurité
Nous reconnaissons que les changements climatiques ne se limitent pas à perturber les moyens de subsistance ou à provoquer des déplacements de populations. Ils constituent également un facteur aggravant des tensions sociales, des conflits communautaires et des violences, en particulier dans les contextes déjà fragiles. Face à ces défis, l’ADEV œuvre au renforcement des capacités des femmes, des jeunes et des personnes en situation de handicap afin qu’ils participent activement aux processus de consolidation de la paix, de prévention et de gestion des conflits. Nous contribuons également à prévenir les violences dans les communautés exposées au stress climatique, en favorisant des mécanismes locaux de dialogue et de résilience. Ce pilier accorde une attention particulière à la lutte contre les violences basées sur le genre (VBG), souvent exacerbées par les crises climatiques et les situations d’instabilité. À travers nos interventions, nous protégeons les populations vulnérables et soutenons l’émergence de communautés plus sûres, inclusives et résilientes.
Changements climatiques
Nous œuvrons à l’émergence d’une cohorte diversifiée de leaders climatiques informés, engagés et porteurs de changement, en accordant une attention particulière aux femmes, aux jeunes et aux personnes en situation de handicap souvent exclu·e·s des sphères de décision. À travers ce pilier, nous renforçons les capacités des adolescents, des jeunes, des femmes et des personnes en situation de handicap dans des domaines essentiels tels que : Les connaissances sur le changement climatique ; Les compétences de vie courante et le leadership ; La gestion de projet et la recherche ; L’entrepreneuriat vert et l’innovation sociale. L’objectif est de leur donner les outils nécessaires pour concevoir, piloter et mettre en œuvre des initiatives locales d’action climatique, inclusives et respectueuses de l’environnement. Des programmes phares tels que le MELP-SéDép, Hike for Climate Justice et Teens Stand for Climate Solutions accompagnent les jeunes dans le développement de solutions innovantes adaptées à leurs communautés, tout en renforçant leur confiance et leur capacité d’influence. Ce pilier met également l’accent sur la valorisation des savoirs locaux, la promotion des droits humains et la lutte contre les causes structurelles de la vulnérabilité. En agissant ainsi, nous contribuons à bâtir une résilience climatique durable, équitable et centrée sur les communautés.
Notre Identité
Une organisation de droit camerounais au service du développement
Un monde juste et pacifique
Nous aspirons à une société où les jeunes et les femmes participent pleinement à la vie de leur communauté, en étant acteurs de leur propre changement.
Bienveillance, Inclusion, Résilience
Nous agissons avec empathie (Bienveillance), garantissons une place à chaque individu (Inclusion) et transformons les défis en opportunités d'impact (Résilience).
Soutenez notre cause
L’ADEV est une organisation à but non lucratif financée par la solidarité. Vous pouvez nous aider par un don financier ou en offrant votre expertise.
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